Currículum Profesional
ENDESA (multiservicios energéticos)
En Zaragoza, 2007 - 2022
Responsable de Sostenibilidad y Medio Ambiente
- Miembro del Comité de Sostenibilidad del área territorial de Aragón.
- Implantación del Sistema de Gestión Medioambiental Endesa para la certificación y mantenimiento en ISO-UNE-14001.
- Seguimiento del Programa de Gestión Medioambiental en Distribución Aragón. Relaciones institucionales con DGA y Servicios Provinciales de Medio Ambiente.
- Asesoramiento a Responsables y Técnicos de Explotación/ Mantenimiento sobre aplicación de políticas y planes de gestión medioambiental.
En Madrid
2003-2007: Responsable de Desarrollo Directivo
- Diseño e implantación del Programa de Desarrollo Individual para los 700 directivos del grupo: coaching, mentoring, formación, crecimiento competencial...
- Diseño e implantación del Plan de Desarrollo Internacional con jóvenes de alto potencial: detección, programa de tutoría, selección de destinos...
- Rediseño e implantación de la Política de Selección de Directivos.
2002-2003: Responsable de Gestión por Competencias y Ocupaciones
- Implantación del Sistema de Gestión por Competencias y Ocupaciones con la coordinación de los recursos asignados, el apoyo de consultoría interna, externa y la participación de directivos y técnicos de todas las áreas.
- Participación en la Comisión de Clasificación Profesional negociadora con los sindicatos el nivel económico de las ocupaciones y la definición de funciones.
1999-2002: Gerente de Formación Directivos y Corporación
- Diseño y gestión de los planes de formación y desarrollo para directivos, predirectivos y personal corporativo.
- Paralelamente a estas funciones, he participado como:
- Coordinador para la configuración y puesta en marcha del Equipo de Consultores Corporativos de RR.HH.
- Coordinador del equipo de elaboración del “Modelo de Gestión de las Personas”.
- Representante de Endesa en Comisión Paritaria FORCEM.
EDENOR (distribución eléctrica), en Buenos Aires
1996-99: Subgerente de Capacitación
- Diseño y gestión de los planes de formación y desarrollo de la empresa.
- Paralelamente a estas funciones y solapado en el tiempo con el puesto anterior:
- Director de Proyecto, en la coordinación de los grupos de trabajo para la implementación de la "Medición y Evaluación de la Eficiencia".
- Miembro de la Comisión para la Modernización y Mejora de Recursos Humanos.
- Representante de la Dirección de Recursos Humanos en la Comisión para la Certificación ISO 9002.
1994-95: Subgerente de Personal
- Aplicación de las Políticas y Planes de Recursos Humanos.
- Negociacion sindical local.
- Implantación del Plan de Higiene y Seguridad.
- Administración de Personal.
- Miembro del Comité de Dirección de Zona.
Eléctricas Reunidas de Zaragoza, S.A.
1989-93: Jefe de Servicios Económicos y Generales de Zona
- Control Presupuestario, de Inversiones y Contabilidad Zona.
- Administración de Personal.
- Mantenimiento de Edificios y Vigilancia de Instalaciones.
- Administración de almacenes y archivos.
1982-89: Analista en el Departamento de Facturación
- Facturación de Grandes Clientes, Derechos de Contratación y de Clientes bimestrales.
Salvat, S.A. (grupo editorial)
1980: Vendedor
- Venta “puerta fría” enciclopedias y colecciones literarias.
Actividades de la profesión
- 1er. Premio AEDIPE por el artículo “Ramón Huertas, Director de Recursos Humanos o Una Filosofía para la Gestión de las Personas”.
- Ensayo “Modos para gestionar personas” publicado en la Revista del CEF.
- Colaborador semanal en ForoRH y habitual en otras publicaciones del Grupo RHM.
- Presidente de la Conferencia "Capacitación a Distancia" IIR de Argentina.
- Ponente del II Seminario Internacional de Recursos Humanos de la CIER en Caracas.
- Ponente en el Congreso Human 2000, en Madrid.
- Ponente en el Congreso Bussines Global Computer 2005, en Bilbao.
- Miembro Titular del II Congreso Internacional de Capacitación en Buenos Aires.
- Asistente a diversas charlas, coloquios y foros sobre gestión de RR.HH.
- Conferenciante en la Escuela de Relaciones Laborales de la Univ. de Burgos.
- Conferenciante en Máster de la Universidad Complutense de Madrid.
- Conferenciante en la Facultad de CC.EE. de la Universidad de Buenos Aires.
- Conferenciante en el Máster de Dirección de Empresas del Instituto para el Desarrollo Empresarial de la Argentina (IDEA).
Actividades docentes
- Profesor en la Escuela de Negocios IEBS, Máster de RR. HH (2008-2026).
- Monitor cursos in company sobre recursos humanos (1994-2007).
- Diseño de cursos in company sobre Formación laboral (1996-1998).
Otras actividades
- Presidente de la Asociación Vecinal Larrinaga Montemolín (2019-actual)
- Presidente del Consejo Rector de la Institución Hispano-Británica de Enseñanza (2007-2011)
- Presidente de la Cátedra de Innovación Educativa “Juan de Lanuza” (2010-2011)
- Vicepresidente de ASDES (Asociación del Deporte Solidario (2008-2012)
- Presidente del equipo de fútbol-sala La Rueda (1985-1988)
- Coordinador del equipo de fútbol-sala ENDESA-Madrid (2000-2006)
- Entrenador en equipos infantiles y alevines del C.D. Santo Domingo de Silos (1983-1985)
- Jugador de los siguientes equipos de fútbol:
- La Salle Montemolín (1972-1973)
- Europa (1973-1974)
- Santo Domingo de Silos (1974/80-1982/85)
- La Salle Gran Vía (1976-1979)
- La Almunia (1980-1982)
- La Rueda (1985-1988)
- Train (1988-1990)
- Maderas Used (1985-1988)
- Miguel Servet (1988-1991)
- Edenor RRHH (1994-1998)
- Endesa Madrid (2000-2006)
- Participante como jugador de fútbol en los siguientes combinados:
- Selección infantil de Aragón – 1976
- Selección juvenil de Aragón – 1979
- Selección regional del barrio de las Fuentes 1983 y 1984
- Selección regional de futbol-sala laboral - 1989